sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "delovnega časa".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Širši sorodni izrazi
Izrazi, ki navajajo delovnega časa med svojimi sorodnimi izrazi, a jih seznam zgoraj ne doseže. Njihova podobnost je nižja od podobnosti zadnjega izraza nad njimi.
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Če so nujne stvari bolj rutinske, si je bolj smiselno pustiti prosti čas proti koncu delovnega časa.
Zato zaposleni oskrbovalci, da bi povečali razpoložljiv čas za oskrbo, poročajo tudi o prilagoditvi svojega delovnega časa.
Zaposleni se morajo na predstavitev pripraviti izven delovnega časa, ob tem pa je obseg dela že tako velik.
Z enim sodelavcem se občasno dobiva tudi izven delovnega časa.
Vseeno lahko prepoznamo njihovo stičišče v prilagodljivosti delovnega časa in okolja.
Vsebuje kode, kot so deljena zaposlitev, fiktivna zaposlitev, menjava službe, prilagoditev delovnega časa zaradi oskrbe, prilagoditev kariere in zavrnitev dela.
Vsakršno merjenje, preverjanje in ogled prostora je bil tako v času uradnega delovnega časa muzeja vedno mogoč.
Visoko je tudi administrativno breme: poročila, evalvacije, postopki usmerjanja in dokumentacija individualiziranih programov terjajo velik del delovnega časa.
Večina drugih organizacij take aktivnosti izvede med tednom ali v okviru delovnega časa.
V zadnjem vsebinskem sklopu so obravnavane značilnosti delovnega okolja, in sicer delovne obremenitve ter delovni urniki in dosegljivost izven delovnega časa.
V preteklosti so si bili primorani vzeti čas za obisk trgovine v okviru njenega delovnega časa.
Učitelji, ki imajo možnost prilagajanja delovnega časa in obveznosti, poročajo o večjem delovnem zadovoljstvu in so manj izčrpani.
Usmerjeni so k iskanju poklicne izpolnitve ter zavračajo tradicionalna pričakovanja delodajalcev, kot je stalna razpoložljivost zunaj delovnega časa.
Ukrepi za izboljšanje kakovosti spanja zaposlenih so najuspešnejši, kadar združujejo prilagoditve delovnega časa, izobraževanje zaposlenih ter spodbujanje podporne organizacijske kulture.
Ugotovitve glede delovnega urnika dodatno kažejo, da ima organizacija delovnega časa vpliv predvsem na pojavnost motenj spanja.
Spodbujajo hojo in kolesarjenje, podpirajo podaljšanje delovnega časa javnega prevoza in ustvarjajo živahno in popolno okolje, v katerem ljudje želijo živeti.
Sodelavci so to naredili tudi izven delovnega časa in jim takrat namenili nekaj svojega prostega časa (npr. za pogovor, sprehod).
Socialne delavke pogosto prejemajo sporočila in prošnje za pomoč zunaj delovnega časa, kar otežuje postavljanje jasnih meja med delovnimi in osebnimi obveznostmi.
S tem je tesno povezano tudi neprilagodljivo ali nepredvidljivo razporejanje delovnega časa, kar vključuje nadurno delo, vikende ali nočno delo.
Rezultate, povezane z manj zastopanimi oblikami delovnega časa, je zato potrebno interpretirati z ustrezno previdnostjo.