sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "enakosti med moškimi in ženskami".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Pogosto skupaj z
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Slovenija poudarja osem področij, na katerih ministrstva ter druge institucije izvajajo konkretne dejavnosti za doseganje večje enakosti med moškimi in ženskami.
Njihov namen je povečati stopnjo zaposlenosti mladih staršev, zlasti žensk, in tako prispevati k večji enakosti med moškimi in ženskami.
Morda je bila situacija v sedemdesetih in osemdesetih letih nekoliko resnejša, saj se zdaj vsi zavedamo pomena enakosti med moškimi in ženskami.
Kot pomemben del razumevanja socio-ekonomske (ne)enakosti med moškimi in ženskami smo izvedli analizo razlik vrednot med spoloma.
Države članice in regije morajo slediti cilju enakosti med moškimi in ženskami na vseh stopnjah priprave in izvajanja programov in projektov.
Dosežki oz. rezultati pa so ena od pomembnih komponent pri oceni o doseganju dejanske enakosti med moškimi in ženskami.
Direktiva določa minimalne zahteve za dosego enakosti med moškimi in ženskami na trgu dela ter pri obravnavi na delovnem mestu.
Tretjič, države članice in regije morajo slediti cilju enakosti med moškimi in ženskami na vseh stopnjah priprave in izvajanja programov in projektov.
S strategijo za enakost spolov si prizadevamo za večji in hitrejši napredek pri spodbujanju enakosti med moškimi in ženskami.
Opišite načine spodbujanja enakosti med moškimi in ženskami na različnih stopnjah izvajanja programa (zasnova, izvajanje, spremljanje in vrednotenje).
Žal je kljub enakosti med moškimi in ženskami , še vedno več zaupanja v moške .
Vendar pa to še zdaleč ni pomenilo enakosti med moškimi in ženskami v tej poklicni sferi .
Tiste pa , ki vneto delajo za interese enakosti med moškimi in ženskami , v najboljšem primeru sploh ne prikažejo javnosti .
Ta direktiva je eden pravnih aktov s področja enakosti med moškimi in ženskami .
Pri zaposlovanju osebja se ustrezno upošteva načela enakosti med moškimi in ženskami ter nediskriminacije .
Pri sestavljanju nadzornega odbora se ustrezno upošteva načela enakosti med moškimi in ženskami ter nediskriminacije .
Poleg boja proti vsem oblikam diskriminacije vključuje tudi spodbujanje enakosti med moškimi in ženskami .
Majhna zastopanost žensk v političnem , javnem in ekonomskem odločanju je ena od pomembnih ovir pri doseganju enakosti med moškimi in ženskami .
Kljub vsemu pa je danes še zmeraj skoraj tretjina žensk nepismenih , čeprav so bile dosežene enakosti med moškimi in ženskami .
Integrirani poklici pa še zdaleč ne pripeljejo do enakosti med moškimi in ženskami na trgu delovne sile .