sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "izobraženih kadrih".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Pogosto skupaj z
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Zaposlitvene možnosti za oba poklica so zelo ugodne , povpraševanje po ustrezno izobraženih kadrih pa izjemno .
Zanimanje za diferenciacijo je naraslo po drugi svetovni vojni, ko se je pojavila potreba po izobraženih kadrih na vseh področjih v družbi.
Temu primerno raste tudi potreba po visoko izobraženih kadrih v malih , srednjih in velikih turističnih podjetjih .
Priporočamo tudi pregled poslovnega modela pri ustrezno izobraženih kadrih .
Pri višjih izobraženih kadrih pa smo dali kandidatu nalogo in jo je moral narediti pred ali pa po razgovoru.
Pri visoko izobraženih kadrih jo je kar nekaj, mladi ljudje, po dveh, treh letih odidejo, iščejo nove izzive, dočim starejši ne.
Povprašujejo tudi po visoko izobraženih kadrih , predvsem po inženirjih gradbeništva in diplomiranih inženirjih gradbeništva .
Po drugi strani pa se je povečalo povpraševanje po visoko izobraženih kadrih , predvsem s področja strojništva , elektrotehnike , ekonomije in zdravstva .
Ko rečem posredne, mislim tudi na količinsko manjšo potrebo po bolj izobraženih kadrih.
Izražena je tudi potreba po visoko izobraženih kadrih in ustreznejšem razmerju med številom študentov in učiteljev (prav tam).
Izpostavil je rezultate razvojnega centra , ki temeljijo na visoko izobraženih kadrih .
Na primer doseganje globalne konkurenčnosti, pri čemer mislim predvsem na ekstremno progresivno obdavčenje plač pri bolj izobraženih kadrih.
Število ponujenih zaposlitev za določen čas se hitro povečuje predvsem pri visoko izobraženih kadrih .
Čeprav po univerzitetno izobraženih kadrih ni bilo tako velikega porasta , se število prijavljenih delovnih mest vseeno povečevalo .
Zanimalo nas bo tudi , ali obstajajo razlike v motivaciji za delo pri manj oz. bolj izobraženih kadrih .
Zahteve teh delovnih mest kličejo po višje in visoko izobraženih kadrih kar verjetno tudi vpliva na akademsko samopodobo vodilnih delavcev .
Trenutno je to sodelovanje še prešibko , posledica česar je neusklajenost med ponudbo in povpraševanjem , predvsem pri terciarno izobraženih kadrih .
To pripisujem dejstvu , da je v regiji premajhno povpraševanje po visoko izobraženih kadrih .
Seveda je napotitev ( zaenkrat ) bistveno več pri nižje izobraženih kadrih , vendar se v bližnji prihodnosti pričakujejo spremembe tudi na tem področju .
S samim razvojem industrije in zaradi uporabe nove tehnologije se bo povpraševanje po visoko izobraženih kadrih še naprej povečevalo .