sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "mesner andolšek dana".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Širši sorodni izrazi
Izrazi, ki navajajo mesner andolšek dana med svojimi sorodnimi izrazi, a jih seznam zgoraj ne doseže. Njihova podobnost je nižja od podobnosti zadnjega izraza nad njimi.
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Mesner Andolšek , Dana ( 2002 ) : » " Make me whole again " : čustva v organizacijah « .
Completed co-authored manuscript to be published by Sage , 2010 o Mesner Andolšek , Dana : Organizacijska kultura .
Mesner Andolšek , Dana ( 2004 ) : Upravljanje in ustvarjanje znanja v organizaciji .
Mesner-Andolšek , Dana ( 1995 b ) : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
Mesner Andolšek Dana: Vpliv kulture na organizacijsko strukturo.
Mesner-Andolšek Dana : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
Mesner Andolšek Dana : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
MESNER – ANDOLŠEK Dana : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
Mesner - Andolšek , Dana ( 1999 ) : » Neposredna participacija – prezrta in zanemarjena « .
Mesner Andolšek , Dana ( 1999 ) : Neposredna participacija – prezrta in zanemarjena .
Mesner Andolšek , Dana ( 1995 ) : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo , Fakulteta za družbene vede , Ljubljana .
Mesner-Andolšek , Dana ( 1995 ) : Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
Mesner Andolšek , Dana ( 1995 ) Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
MESNER-ANDOLŠEK , Dana ( 1995 ) Vpliv kulture na organizacijsko strukturo .
Mesner-Andolšek , Dana ( 2002 ) : » Make me whole again . « Čustva v organizaciji .
Mesner Andolšek Dana : » Make me whole again « : Čustva v organizaciji , 2002.
Mesner Andolšek , Dana in Janez Štebe ( 2004 ) : Prenos upravljanja človeških virov na vodje .
Mesner Andolšek , Dana ( 1994 ) : » Sindikati in management ( delodajalci ) : Waffengleicheit ? « .
Mesner-Andolšek Dana v svoji knjigi Organizacijska kultura ( 1995 , stran 79 ) opisuje tri najpomembnejše dejavnike , ki razlagajo njen nastanek in spremembe : skupinsko dinamiko , vodenje in učenje .
Mesner - Andolšek Dana : Organizacijska kultura : Gospodarski Vestnik , 1995. 158 str.