sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda
ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "na delovnem mestu".
Podobni izrazi in sinonimi za
Kliknite za poizvedbo
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
Žalovanje na delovnem mestu je slabo raziskan fenomen s področja organizacijske psihologije.
Zaradi tega predstavlja dobro duševno zdravje ključen pogoj za kakovostne odnose in uspešnost na delovnem mestu.
Vse posledice žalovanja na delovnem mestu se ne opazijo zlahka in okolica jih težje pripiše žalovanju.
Vadba je bila v podjetju izvedena kot del promocije zdravja na delovnem mestu.
V kontekstu aktivnih odmorov na delovnem mestu so pozitivne učinke pokazale tudi intervencije, ki niso temeljile na pilatesu.
Uspešnost usklajevanja plačanega dela in oskrbe je pretežno odvisna od razpoložljivosti podpornih ukrepov na delovnem mestu, značilnosti zaposlitve ter organizacijske kulture podjetja.
Trockel in sodelavci so v skladu z modelom dvojnega kontinuuma opredelili duševno zdravje na delovnem mestu z dvema ravnema.
Te motnje vplivajo tudi na uspešnost v šoli, na delovnem mestu in v odnosih z drugimi.
Tanja je kot kadrovica z izkušnjo žalovanja na delovnem mestu veliko razmišljala o tej temi.
Takšna vedenja imajo lahko pomembne psihološke posledice ter vplivajo na občutek varnosti na delovnem mestu.
Spodbujanje gibanja na delovnem mestu bi pripomoglo k zmanjševanju teh težav.
Socialna interakcija na delovnem mestu predstavlja pomemben dejavnik zavzetosti zaposlenih.
Sklepno je mogoče ugotoviti, da kazenskopravno varstvo zasebnosti na delovnem mestu ostaja izjemen, vendar nujen odziv na najtežje posege v zasebnost zaposlenega.
Simptomi in dejavniki stresa lahko izvirajo tudi iz delovnega okolja ter obremenitev na delovnem mestu.
Rezultati nakazujejo, da zaposleni največje izzive povezujejo prav z zahtevnostjo dela in psihosocialnimi obremenitvami na delovnem mestu.
Promocija zdravja na delovnem mestu predstavlja sistematične ciljane aktivnosti in ukrepe, z namenom ohranjanja in krepitve telesnega in duševnega zdravja zaposlenih.
Promocija zdravja na delovnem mestu predstavlja nabor ukrepov delodajalca namenjenih ohranjanju ter krepitvi telesnega in duševnega zdravja svojih zaposlenih.
Priročnik za krepitev duševnega zdravja na delovnem mestu.
Prilagoditev karierne poti predstavlja zavestno odločitev zaposlenih oskrbovalcev, da prioritizirajo oskrbo pred napredovanjem na delovnem mestu.
Prakse skrbi za razumem kot prakse, ki zaposlenim omogočajo, da se bolje počutijo na delovnem mestu in pripomorejo k boljši organizacijski klimi.