sorodni izrazi in sinonimi v sodobni slovenščini, hrvaščini in srbščini
Podobnost besed in fraz med rezultati je odvisna od tega, kolikokrat se beseda ali fraza pojavi v podobnem stavčnem kontekstu kot "privatnom sektoru".
Primeri iz korpusa
Korpus Common Crawl
Common Crawl je korpus spletnih strani
U privatnom sektoru poslodavac omogućava sticanje dodatnog obrazovanja, stručnog osposobljavanja i usavršavanja kada je za to identifikovana potreba.
U privatnom sektoru moguće je zaključivanje kolektivnih radnih ugovora.
U privatnom sektoru menadžeri barataju privatnim finansijama i njihova diskreciona moć je velika sve dok doprinose ostvarenju većeg profita.
Smanjenjem troškova izveštavanja potencijalno štetne aktivnosti koje sprovode akteri u javnom ili privatnom sektoru, cilj jeste podsticanje otkrivanja informacija od javnog interesa.
Navedeni autori smatraju da se u privatnom sektoru pojavljuje više etičkih vrednosti nego u javnom i zato je on manje neetičan.
Međutim, način na koji se njima upravlja razlikuje se u javnoj upravi i privatnom sektoru.
Javni sektor nema neki opšti kriterijum nalik profitu u privatnom sektoru.
Ideje primenjene u privatnom sektoru mogu biti uspešno implementirane i u javnom sektoru prema ovom konceptu.
Deregulacija tržišta u privatnom sektoru odnosi se na porast broja tržišnih aktera što utiče na promenu uslova poslovanja i porasta neizvesnosti.
U privatnom sektoru, među najbitnijim ciljevima organizacije ističu se ostvarivanje profita organizacije, povećanje produktivnosti, snižavanje troškova proizvodnje, porast konkurentnosti na tržištu86.
Kao mera sankcije za nanetu štetu, zaposleni u privatnom sektoru može biti novčano sankcionisan ili privremeno udaljen sa rada165.
Aktuelnost teme i definisani ciljevi rada nametnuli su uspostavljanje novih načina i metoda Menadžmenta ljudskih resursa u javnoj upravi i privatnom sektoru.
Modernizacija Menadžmenta ljudskih resursa u javnoj upravi i privatnom sektoru mora biti zasnovana na potrebama, potencijalima i finansijskoj snazi posmatranih organizacija.
U privatnom sektoru, Menadžment ljudskih resursa identifikuje potrebe za usavršavanjem i razvojem kadrova prema promenama na tržištu i zahtevima organizacije.
Aktivnosti Menadžmenta ljudskih resursa u javnoj upravi i privatnom sektoru nailaze na različitosti u pogledu obavljanja osnovnih funkcija i aktivnosti.
Četvrti deo rada baziraće se na prikazu mesta i uloge koju Menadžment ljudskih resursa ima u privatnom sektoru.
Uloga Menadžmenta ljudskih resursa je da obezbedi usklađenost ciljeva i potreba zaposlenih i organizacije u privatnom sektoru.
Osnova različitosti delovanja Menadžmenta ljudskih resursa u javnoj upravi i privatnom sektoru sadržana je u zakonskoj regulativi.
Na osnovu toga, u privatnom sektoru Zakonom o radu je izričita zabrana posredne ili neposredne diskriminacije173.
Opšta hipoteza je : Postoje suprotnosti različitih paradigmi Menadžmenta ljudskih resursa u javnoj upravi i privatnom sektoru.